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Passgenaue Besetzung
Mit dem Förderprogramm „Passgenaue Besetzung“ des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz sollen kleine und mittlere Unternehmen bei der Besetzung offener Ausbildungs- und Arbeitsstellen unterstützt werden. Ziel ist es, Betriebe und geeignete Bewerberinnen und Bewerber zusammenzuführen, den Übergang von Schule in Ausbildung zu erleichtern und dem Fachkräftemangel nachhaltig entgegenzuwirken.
Ab Januar 2026 bieten wir im Ausbildungszentrum Kerpen dazu folgende Leistungen an:
Angebote für Unternehmen
- Ermittlung des betrieblichen Personalbedarfs und Erstellung passgenauer Anforderungsprofile
- Suche nach geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern aus dem Inland
- Unterstützung der Unternehmen bei der Besetzung offener Ausbildungs- und Arbeitsstellen
- Beratung zu Fördermöglichkeiten, Qualifizierungswegen und Anforderungen der dualen Ausbildung
- Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit Schulen und bei der Ansprache junger Menschen
- Begleitung der Unternehmen während des gesamten Vermittlungsprozesses
- Unterstützung auch nach der Vermittlung, um die Nachhaltigkeit der Ausbildung zu sichern (Betreuung und Begleitung während der Ausbildungszeit)
Angebote für Schulen, Schülerinnen und Schüler sowie Bewerberinnen und Bewerber
- Beratung zu Ausbildungsberufen im Bereich der Bauindustrie
- Informationen zum System der dualen Ausbildung
- Check und Optimierung der Bewerbungsunterlagen
- Vermittlung in Praktika zur Berufsorientierung
- Unterstützung bei der Suche nach einem geeigneten Ausbildungsbetrieb
- Begleitung während der gesamten Bewerbungsphase
- Unterstützung während der Ausbildungszeit bei Fragen, Herausforderungen und Anforderungen
- Vermittlung von ergänzenden Hilfsangeboten (z. B. Asaflex, Senior Experten Service SES)
Projektlaufzeit: Jan. 2026 bis Dez. 2027
Weitere Informationen unter
BMWE - Passgenaue Besetzung und Willkommenslotsen

Ansprechpartner
Berater für die Passgenaue Besetzung, Kerpen
Berufsförderungswerk der Bauindustrie NRW gGmbH